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          클립스비엔씨㈜는 아래와 같이 개인정보를 수집 및 이용합니다.

          1. 수집하는 필수항목 이름, 영문이름, 증명사진, 성별, 생년월일, 연락처, 이메일, 지원경로, 학력사항, 경력사항, 어학, 컴퓨터 활용능력, 현재연봉/희망연봉, 자기소개 (자유롭게 기재)

          2. 수집 목적 지원자 식별 및 접수 등록 지원 의사 확인, 채용 진행 채용 진행을 위한 안내 및 고지사항 전달, 문의 대응 상시 채용 목적의 인재풀(DB) 등록 불합격 시에도 제출한 정보는 자사의 다른 채용에 검토될 수 있으며, 적합한 채용이 있으면 최우선으로 검토하여 제안을 드립니다. 

          3. 보유 기간 지원 접수 후 3년간 보유 및 이용합니다. 그 이후에는 개인정보보호법에 따라 파기합니다. 기간 내 파기 요청은 이메일(hr@clipsbnc.com)을 통해 가능합니다. 

          ※ 클립스비엔씨㈜는 본인이 작성/제출한 정보에 한하여 정보를 수집합니다. 채용서비스의 특성상 민감한 정보의 등이 수집될 수 있으니 작성/제출에 유의하여 주시기 바랍니다.

          ※ 귀하는 개인 정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 단, 필수정보 수집에 동의하지 않는 경우 채용 전형이 진행되지 않습니다.
          
          클립스비엔씨㈜는 아래와 같이 민감정보를 수집 및 이용합니다.

          수집 및 이용목적: 장애인 고용촉진 및 직업재활법에 따른 장애인 우대 수집하는 민감정보 항목: 보훈여부(보훈구분, 보훈번호) 수집하는 민감정보의 보유 및 이용기간: 보유 기간 지원 접수 후 3년간 보유 및 이용합니다. 그 이후에는 개인정보보호법에 따라 파기합니다.
          기간 내 파기 요청은 이메일(hr@clipsbnc.com)을 통해 가능합니다.

          ※ 귀하는 개인 정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다.
          단, 필수정보 수집에 동의하지 않는 경우 채용 전형이 진행되지 않습니다.

          
            클립스비엔씨㈜는 아래와 같이 개인정보를 수집 및 이용합니다.

            1. 수집하는 선택항목
            이력서 또는 경력기술서, 보훈여부, 입사가능일, 기타 본인이 직접 입력하거나 첨부파일을 통하여 업로드 하는 비정형적 정보 중 개인식별 가능성이 있는 정보
            (해당 내용에 대하여 각 항목별 동의가 일치하지 않을 경우 해당 자료의 처리가 불가능하므로, 직접 기재한 사항에 대하여는 선택적 개인정보 수집 및 이용에 동의하신 것으로 봅니다. 수집 및 이용에 동의하지 않으시는 경우 해당 내용을 삭제하여 주시기 바랍니다)


            2. 수집 목적
            지원자 식별 및 접수 등록
            지원 의사 확인 및 채용 진행
            채용 진행을 위한 안내 및 고지사항 전달, 문의 대응
            상시 채용 목적의 인재풀(DB) 등록
            불합격 시에도 제출한 정보는 자사의 다른 채용에 검토될 수 있으며, 적합한 채용이 있으면 최우선으로 검토하여 제안을 드립니다.

            3. 보유 기간
            지원 접수 후 3년간 보유 및 이용합니다. 그 이후에는 개인정보보호법에 따라 파기합니다. 기간 내 파기 요청은 이메일(hr@clipsbnc.com)을 통해 가능합니다.

            ※ 클립스비엔씨㈜는 본인이 작성/제출한 정보에 한하여 정보를 수집합니다. 채용서비스의 특성상 민감한 정보의 등이 수집될 수 있으니 작성/제출에 유의하여 주시기 바랍니다.

            ※ 귀하는 개인 정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 단, 선택항목에 동의를 거부하는 경우 입사 지원은 가능하나 우대자격 인정 등에 있어 불이익을 받을 수 있습니다.